Programy szkoleń

Stanowiska kierownicze

Menedżment

Efektywność osobista

Zarządzanie projektami

i zespołami

Stanowiska niekierownicze

Menedżment

Efektywność osobista

Zarządzanie projektami

i zespołami

Komunikacja biznesowa. Kultura organizacji

Doskonalenie umiejętności komunikacyjnych:

- Udzielanie informacji zwrotnej pozytywnej i negatywnej

- Okazywanie szacunku

- Techniki komunikacyjne

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

1 część

MENEDŻMENT

Komunikacja niewerbalna

Umiejętność analizowania sygnałów niewerbalnych wyrażanych poprzez:

- Gesty

- Mimikę

- Postawę ciała

- Głos

- Wygląd zewnętrzny

- Zapach

Wpływ powyższych czynników na nasz odbiór przez otoczenie.

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

2 części

MENEDŻMENT

Komunikacja pisemna

Zapoznanie z zasadami efektywnego wypowiadania się na piśmie.

Rozwinięcie umiejętności zwięzłego formułowania myśli.

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Budowanie relacji z Klientem, profesjonalny wizerunek

Zawartość szkolenia:

- Budowanie relacji

- Budowanie profesjonalnego wizerunku

- Badanie poziomu satysfakcji Klienta

- Wypracowanie działań na rzecz poprawy satysfakcji ze współpracy

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

1 część

MENEDŻMENT

Komunikat asertywny

Wypracowanie umiejętności zachowania asertywnego.

Szkolenie obejmuje następującą tematykę:

- Pojęcie i definicja asertywności

- Zachowania asertywne, a agresja

- Uleganie i manipulacja

- Stawianie granic

- Oddzielanie faktów od opinii

- Asertywna prośba i odmowa

- Techniki wspierające zachowania asertywne

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Automotywacja

Zrozumienie i zapoznanie się z problematyką automotywacji.

Trening obejmuje następujące zagadnienia:

- Definicja i pojęcie automotywacji

- Prokrastynacja "Wewnętrzni sabotażyści"

- Techniki automotywacyjne

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Radzenie sobie ze stresem

Rozwój umiejętności radzenia sobie w sytuacjach generujących stres.

W skład szkolenia wchodzi następująca tematyka:

- Wpływ stresu na myślenie i działanie

- Źródła stresu

- Sposoby redukcji stresu

- Ćwiczenia relaksacyjne/antystresowe

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Wywieranie wpływu - perswazja

Doskonalenie umiejętności stosowania zasad perswazji.

Szkolenie zawiera omówienie pojęcia perswazji oraz technik:

- Społecznego dowodu słuszności

- Niedostępności

- Wzajemności

- Zaangażowania i konsekwencji

- Autorytetu

- Lubienia i sympatii

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Mentoring

Zawartość szkolenia:

- Gotowość do dzielenia się wiedzą

- Umiejętne przekazanie wiedzy

- Mentoring vs coaching

- Analiza motywacji

- Budowanie relacji

- Rozwiązywanie konfliktów

- Motywowanie

5 części

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Feedback - warsztat

Warsztat praktyczny - zawartość:

Konstruktywne udzielanie rozwojowej informacji zwrotnej:

- Informacja pozytywna

- Informacja negatywna

- Przyjmowanie krytyki

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Autoprezentacja

Wykorzystywanie swojej mowy ciała, tonu głosu i słów w celu wywarcia oczekiwanego wpływu na publiczność.

Szkolenie obejmuje:

- Pierwsze wrażenie

- Zwiększenie pewności siebie

- Metody panowania nad tremą

- Budowanie wizerunku profesjonalnego i wiarygodnego mówcy

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Inteligencja emocjonalna w zarządzaniu

Rozwój inteligencji emocjonalnej i wykorzystanie jej w zarządzaniu. Szkolenie zawiera:

- Omówienie pojęcia inteligencji emocjonalnej

- Opis kompetencji osobistych: samoświadomości, samokontroli

- Opis kompetencji społecznych: świadomość społeczna,

zarządzanie relacjami

- Zarządzanie emocjami, radzenie sobie ze stresem

2 części

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Podstawy zarządzania zespołem

Zawartość szkolenia:

- Komunikacja

- Nowa perspektywa i expose

- Dojrzałość pracownika - sytuacyjny model zarządzania

- Budowanie autorytetu

- Delegowanie zadań - model SMART

- Monitorowanie i feedback

6 części

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Rekrutacja

Rozwijanie wiedzy i umiejętności z zakresu projektowania

i prowadzenia procesu rekrutacyjnego:

- Nauka efektywnej współpracy z Działem Rekrutacji

- Poznanie wszystkich etapów procesu rekrutacji

- Zdobycie wiedzy na temat najlepszych praktyk rekrutacyjnych

- Zrozumienie znaczenia etycznego i profesjonalnego prowadzenia

procesu rekrutacji

- Zapoznanie się z prawami i przepisami dotyczącymi rekrutacji

2 części

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Podstawy negocjacji

Przyswojenie podstawowych zasad negocjacji.

Szkolenie składa się z 3 części:

1. Etapy negocjacji

- Przygotowanie do negocjacji

- Metoda SMART

- Otwarcie negocjacji - efekt pierwszego wrażenia

- Sygnały niewerbalne podczas negocjacji

2. Aktywne słuchanie

- Analiza potrzeb - pytania (rodzaje pytań i ich zastosowanie)

- Budowa argumentacji językiem cech i korzyści

3. Słowa wpływające negatywnie na siłę komunikatu

("czarne słowa", osłabiacze, język potoczny etc.)

- Techniki perswazji

- Techniki zamknięcia negocjacji

3 części

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Umawianie spotkań handlowych

"Cold Calling" - warsztaty umawiania spotkań,

m.in. z wykorzystaniem "zimnej bazy":

- Struktura rozmowy

- Uprzedzanie i pokonywanie obiekcji

- Przydatne techniki

- Działania praktyczne

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Techniki finalizacyjne

Skuteczne, spersonalizowane techniki zamykania

rozmów sprzedażowych - finalizacji.

Motywowanie Klienta do podjęcia sprawnej decyzji.

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Trudny Klient

Doskonalenie umiejętności radzenia sobie z reakcjami

na różnego rodzaju zachowania "trudnych" Klientów.

W skład szkolenia wchodzą takie zagadnienia jak:

- Typy Klientów

- Zachowanie prowokujące postawę "Trudny Klient"

- Radzenie sobie z emocjami Klientów

- Obrona przed krytyką

- Reakcja na osobiste ataki ze strony Klienta

- Znaczenie osobistego zaangażowania

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Prewindykacja i windykacja należności

Zawartość szkolenia:

- Podstawowe reguły windykacji

- Struktura rozmowy

- Sankcje

- Mechanizmy windykacji

- Oznaki braku szczerości Klienta

- Spirala windykacyjna

- Matryca windykacyjna

- Rodzaje wymówek

- Techniki odcięcia i podsumowania rozmowy

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Obrona ceny + Cost management

Wypracowanie narzędzi ułatwiających obronę ceny w trakcie

procesu negocjacyjnego poprzez analizę zagadnień takich jak:

- Zmniejszenie wrażliwości cenowej Klientów i wyjście

poza cenę w sprzedaży

- Najczęściej popełniane błędy w prezentacji ceny

- Konkurencja, jako dodatkowa obiekcja uzupełniająca

zastrzeżenia cenowe Klienta

1 część

MENEDŻMENT

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

SpeakerPRO: profesjonalne wystąpienia publiczne

1. Podstawy profesjonalnego wystąpienia

- Jak zbudować pewność siebie

- Jak poradzić sobie z tremą

- Język ciała: Co wykorzystać i czego unikać

- Autoprezentacja: Jak znaleźć swoje mocne strony i je zaprezentować

2. Wystąpienie eksperta: na żywo i przed kamerą

- Formaty: online, wideo i offline

- Przygotowanie do nagrania

- Umiejętność zachowania się przed kamerą

3. Przekonuj i wpływaj

- Jak osiągnąć efektywny i przekonujący głos

- Jak zarządzać uwagą publiczności

- Praca z pytaniami

3 części

EFEKTYWNOŚĆ OSOBISTA

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Sztuka Prezentacji Danych

Na szkoleniu uczestnicy poznają metody prezentacji danych:

od strukturyzowania informacji przez SERMON,

tworzenia fascynujących historii za pomocą storytellingu,

po opracowywanie przekonujących prezentacji PITCH

i sztukę wizualizacji danych dla klarownego przedstawienia informacji.

1. SERMON

2. Storytelling

3. PITCH

4. Wizualizacja danych

1 część

EFEKTYWNOŚĆ OSOBISTA

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Zapoznanie się z zasadami pisania promptów
w modelach tekstowych AI, typu: Copilot/Chat GPT

Jak pisać skuteczne i trafne prompty? Formułowanie ich wymaga zrozumienia zdolności językowych narzędzia sztucznej inteligencji
i dostosowania odpowiedniej komunikacji.

Na tym kursie uzyskasz szereg przydatnych informacji dotyczących pisania promptów w modelach tekstowych AI, typu Microsoft Copilot lub Chat GPT.

1 część

EFEKTYWNOŚĆ OSOBISTA

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Zwinność vs Plan:

Zalety Agile w Świecie Projektów

Uczestnicy tego szkolenia poznają metodyki Agile,

oraz to jak rozpocząć proces wdrażania zwinnych metod pracy

w swoich zespołach, aby zwiększyć efektywność i adaptacyjność

w zmieniającym się środowisku projektowym.

Historia powstania Agile. Koncepcje leżące u podstaw metod zwinnych. Zasady organizacji pracy według Agile. Kiedy wybrać Agile: porównanie

z modelem kaskadowym. Case-study: firmy, które są Agile.

Jak zacząć wdrażanie Agile w zespole.

1 część

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI I ZESPOŁAMI

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Zarządzanie Produktem:

Definicja, Strategia i Wartość dla Klienta

Cel szkolenia: poznanie podstaw podejścia produktowego i jego różnic w stosunku do zarządzania projektami. Praktyczne opracowanie niektórych narzędzi zarządzania produktem.

CZĘŚĆ 1:

Definicja Produktu w biznesie.

Produkt czy Projekt? Różnice.

Produkty w Grupie E100.

Narzędzia pracy z produktem: Wizja produktu, mapa drogowa.

CZĘŚĆ 2:

Wartość produktu dla klienta.

Narzędzia pracy z identyfikacją potrzeb klientów.

Metryki produktu w biznesie.

2 części

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI I ZESPOŁAMI

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Retrospektywa: jak podsumować i poprawić

współpracę podczas jednego spotkania

Retrospekcja to kluczowy element w zarządzaniu projektami, umożliwiający analizę tego, co się udało, a co wymaga poprawy.

Regularne przeprowadzanie retrospekcji dostarcza wiedzy i inspiracji

do doskonalenia pracy. Na naszym szkoleniu uczestnicy nauczą się,

jak efektywnie wykorzystywać retrospekcje, aby poprawić efektywność swoich projektów.

1. Co to jest Retrospektywa.

2. Jakie zadania rozwiązuje ten format pracy zespołowej.

3. Tematyka i formaty spotkań.

4. Jak zorganizować.

1 część

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI I ZESPOŁAMI

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Skuteczne Retrospekcje: Umiejętności Moderatora

Na tym kursie, przeznaczonym dla liderów i team liderów, uczestnicy nauczą się, jak przygotować i przeprowadzić skuteczne retrospekcje, wykorzystując różnorodne techniki zbierania informacji zwrotnej

i radzenia sobie z konfliktami, aby poprawić dynamikę pracy zespołowej

i efektywność projektów.

1. Przygotowanie do Retrospekcji:

- Wybór odpowiedniego formatu i tematu Retrospekcji.

- Tworzenie komfortowej i konstruktywnej atmosfery.

2. Techniki Zbierania Informacji Zwrotnej:

- Różne metody zbierania opinii: anonimowe, otwarte, grupowe.

- Praktyka stosowania narzędzi do zbierania informacji zwrotnej.

3. Struktura Spotkania:

- Techniki na każdym z etapów.

- Praca nad konfliktami i osiąganie konsensusu.

2 części

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI I ZESPOŁAMI

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Konstruktywny feedback w zespole – jak udzielić?

Feedback w zespole to narzędzie, które pomaga na różnych poziomach doskonalić swoje umiejętności, identyfikować obszary do poprawy i budować silniejsze więzi między członkami zespołu.

Na tym szkoleniu uczestnicy nauczą się, jak odróżniać interpretacje od faktów podczas udzielania feedbacku oraz jak efektywnie komunikować się w zespole, unikając pułapek myślenia.

Techniki efektywnego feedbacku.

Jak prawidłowo przyjmować informację zwrotną.

Praktyka.

1 część

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI I ZESPOŁAMI

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Management 3.0: Moving motivators

Praktyczne narzędzie pracy z motywacją zespołu.

Spotkanie jest moderowane przez naszych trenerów.

Rola motywatorów w pracy zespołowej i indywidualnej.

Określenie indywidualnych motywatorów.

Dyskusja na temat znaczenia każdego motywatora

i jego wpływu na zachowanie pracownika.

Praca z przypadkami:

- Analiza zmian motywacji podczas zmian w firmie, dziale.

- Opracowanie strategii integracji motywatorów w pracy zespołu.

- Dyskusja nt. strategii tworzenia motywującego środowiska.

1 część

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI I ZESPOŁAMI

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Grupy Mastermind

Seria spotkań grupowych, podczas których uczestnicy zbierają się razem, aby wspólnie rozwiązywać zadania robocze, wymieniać się doświadczeniami i szukać nowych pomysłów. Uczestnicy dzielą się swoimi sukcesami i wyzwaniami, otrzymując informacje zwrotne i sugestie od kolegów. Spotkania są moderowane przez naszych trenerów.

cyklicznie

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI I ZESPOŁAMI

#Administracyjny #Analityka #Back Office #Handel / Sprzedaż #Rozwój firmy

#Compliance (Zgodność) #Finansowy #Front Office #HR (Zasoby ludzkie)

#IT (Technologie informacyjne) #Prawny #Marketing #Rozwój sieci

#Służba bezpieczeństwa #Rozwój usług #Zwrot VAT

Pendrive

Some extra flash memory is always a good idea

$12

$17

Keyboard

Ergonomic and water-resistant

$39

$52

Mouse

Wireless, with plenty of speed levels

$28

$38

WE CARE ABOUT THE DELIVERY OF YOUR ORDER LIKE ABOUT OUR OWN ONE

Black Friday means increased activity of shipping companies. Thus, we have organized the process of order preparation to guarantee the shortest possible delivery time.

Thanks for quick delivery of my order! New tablets have arrived after two days,

co-workers are delighted and work is so much easier now.

Mark Barrow

IT Manager

Take advantage of

OUT-OF-THIS-WORLD offers on BLACK FRIDAY

It is the only time in a year when our products are on such sale! Check our whole offer and get the newest products at extraordinary prices

60

%